Je coordonne des actions de sensibilisations au handicap dans le secteur de Cambrai

Description de la mission

Présentation de la mission

LADAPT, association pour l’insertion sociale et professionnelle des personnes handicapées, reconnue d'utilité publique, est présente dans toute la France. Chaque année, elle accompagne plus de 23 000 personnes dans leur parcours de scolarisation, de formation, d’insertion professionnelle, de vie sociale, ou encore de soin. LADAPT développe également des actions de sensibilisation, de formation et de conseil qui participent au changement de regard sur le handicap.

Depuis 1997, LADAPT organise la Semaine européenne pour l’emploi des personnes handicapées. Cet événement a pour objectif d’interpeller les employeurs, les entreprises, les pouvoirs publics et le grand public à la question de l’emploi.

Le Réseau des bénévoles de LADAPT mène des actions de sensibilisation et apporte un véritable soutien aux personnes en situation de handicap dans leur recherche d’emploi et leur insertion dans la société.

Dans le cadre des orientations de son Projet associatif (2024-2030), LADAPT défend l’accès aux droits des personnes handicapées et milite afin d’influencer les politiques publiques, sensibiliser les parties prenantes et l’opinion aux niveaux français et européen.

Le Réseau des bénévoles de LADAPT établi dans les Hauts de France recherche :

Le ou la référent(e), en charge du secteur de Cambrai, qui organisera librement son bénévolat et reste libre de cesser son activité bénévole à tout instant, après un très court pré−avis. Le ou la référent(e) est disposé(e) à consacrer à cette mission quelques heures par semaine, idéalement distribuées en deux engagements hebdomadaires.

Le ou la référent sera également en lien avec la Direction des actions associatives du siège national, localisé à Paris, qui soutient le Réseau des bénévoles sur l’ensemble de la France.

La durée de l’engagement est de 6 mois au moins, et si possible, idéalement, court sur plusieurs années.

Des connaissances préalables du monde du handicap, institutionnelles ou par vécu expérientiel du handicap (personnel ou enfant…) sont des atouts à valoriser sur ce poste bénévole, sans être cependant des prérequis obligatoires.

Il en va de même du statut de cadre ou de l’expérience dans les ressources humaines qui ressortent certes également comme des atouts, mais sans être nécessairement des prérequis obligatoires : la volonté de s’engager et la capacité à mener une équipe de bénévoles seront les qualités décisives démontrées par le (la) bénévole délégué(e).

Le ou la référent(e) adhère aux valeurs du Projet associatif de LADAPT : solidarité, citoyenneté, bienveillance et engagement. Il ou elle souhaite participer à l'inclusion sociale et professionnelle des personnes en situation de handicap.

La personne remplira les missions suivantes :

Mission principale : sensibilisation au handicap :

L’effort principal est porté par la Handi’Mallette. Un groupe de bénévoles intervient dans les écoles pour sensibiliser, le temps d’une matinée, au moyen de ressources pédagogiques contenues dans une valise, la dite «Handi’Mallette» les enfants des écoles. Le référent en charge de Cambrai encadre ces quelques bénévoles lors de quelques sensibilisations organisées chaque année (6/an est le rythme désiré).

Mission secondaire (mission accessoire ; elle peut ne pas être accomplie si vous ne souhaitez pas la prendre en mains) : parrainage vers l'emploi.

Notamment en organisant des «actions emploi», savoir des Handicafés (des candidats en situation de handicap et en recherche d’emploi sont sélectionnés pour rencontrer les entreprises présentes avec des recruteurs issus des RH et de la mission handicap de l’entreprise ; les candidats se déplacent pendant 2 heures d’un stand d’entreprise à l’autre). Ces actions ont lieu particulièrement pendant la Semaine européenne pour l’emploi des personnes Handicapées ou SEEPH, manifestation fondée il y a 30 ans par LADAPT et qui s’affirme aujourd’hui comme le temps fort annuel du handicap dans les entreprises françaises lors de la 3ème semaine du mois de novembre.

Avant de s’engager dans ces opérations, la formation aux thématiques propres au handicap du référent ou de la référente sera assurée par LADAPT.

Les premières sensibilisations Handi’Mallette sont effectuées conjointement avec la référente régionale historique qui transmettra le savoir−faire dans une période de tuilage.

Le référent ou la référente est aussi investi(e) d’une responsabilité en matière de gestion budgétaire et administrative.

Le ou la référente régional est soutenu(e) dans son engagement bénévole par les salariés de la Direction de l'action associative active au siège national francilien. Les déplacements physiques sur Paris et hors territoire Cambrai / Nord sont cependant rares, le lien avec le siège se faisant à distance (mails, téléphones, visio…). À propos de visio, prévoir une visio tous les 2 mois qui réunit l'ensemble des référents régionaux , visio à laquelle le référent régional n'est pas obligé d'assister systématiquement.

Sautez le pas

Le bénévole idéal ?

Engagé, pragmatique mais respectueux des valeurs de LADAPT et de ses procédures, le ou la référent(e) est profondément imprégné(e) du souci de l'autre, il assumera à terme la direction d’une équipe (2 ou 3 personnes). Durée de la mission : plus de 6 mois. Activités dans lesquelles vous serez engagé, outre la sensibilisation au handicap  :- Administratif, comptabilité- Aide à la préparation d’entretiens, CV- Ressources humainesThématiques : handicap Objectifs de développement durable : 1. Bonne santé et bien−être2. Éducation de qualité

Précisions

Le bénévole joue le rôle de référent régional sur Cambrai. Il sera amené à encadrer quelques bénévoles et à travailler avec les salariés du siège national de l'association à Paris.